Fire Victor Public Company Limited was renamed Harn Engineering Solutions Public Company Limited (HARN) after its completion of entire business transferred with Chillmatch and Q II S Company Limited in November 2016. All three companies used to be business units of Harn Engineering Co., Ltd who had pioneered distributorship and consultancy in Refrigeration since 1965, but were span off to focus in their very own market domain. This M&A will enable HARN to committed to be a leading provider of sustainable total engineering solutions that meet customer needs to improve quality of life, society, and environment.
For more than 60 years, HARN has been establishing itself into high quality cooling equipment distributor and provide consultancy service for cold storage design for both industrial and agricultural products that require low and stable temperature for keeping product to remain the good condition and quality of product while preventing of weight loss. After a series of energy crisis in 1970s, HARN has introduced low energy consumption technologies so to be widely accepted and recognized as the leader in this field today. Presently, HARN is growing up with stability as the leader of cooling systems and advanced technology.
we are a leader for rapid prototyping and digital fabrication in education, dental, medical, as well as packaging industries.

พร้อมสู่การเป็นบริษัทชั้นนำสร้างความน่าเชื่อถือแก่นักลงทุน ตลอดจนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในการดำเนินธุรกิจ เพิ่มมูลค่าขององค์กร และส่งเสริมการเติบโตอย่างยั่งยืน ตามหลักการกำกับดูแลกิจการอันเป็นสากล มุ่งมั่น ทุ่มเทและรับผิดชอบอย่างเต็มความสามารถ เพื่อประโยชน์สูงสุดของบริษัท และยึดมั่นในหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี 5 ประการ (REACT)


โดยคำนึงถึงผลกระทบต่อผู้มีส่วนได้เสีย ตลอดจนห่วงโซ่คุณค่า จึงกำหนดนโยบายการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืนของบริษัท ตามแนวทางการดำเนินธุรกิจหลัก 2 ด้าน ได้แก่ ด้านธุรกิจ (B : Business) และด้านความยั่งยืน (S : Sustainability) หรือ B+S เพื่อขับเคลื่อนการดำเนินงานการพัฒนาอย่างยั่งยืนในมิติ 4 มิติ ได้แก่ เศรษฐกิจ (Economic) สิ่งแวดล้อม (Environment) สังคม (Social) และการกำกับดูแล (Governance) ให้สอดคล้องกับเป้าหมายในการดำเนินงานในระยะยาว







